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Director de Tecnologías de la Información

Departamento: Sistemas Empresariales e Inteligencia
Ubicación: Arvada, CO
Fecha de actualización: 1 de junio de 2026

¿Quién es la Fundación Colorado Gives?

La Colorado Gives Foundation conecta a personas, ideas y organizaciones sin ánimo de lucro de Colorado para hacer el bien. Somos una entidad que concede subvenciones en el condado de Jefferson y, a nivel estatal, invertimos en el desarrollo de las capacidades de las organizaciones sin ánimo de lucro y los donantes a través de ColoradoGives.org, fondos de dotación para organizaciones sin ánimo de lucro y servicios para donantes. Facilitamos que las personas puedan donar a las causas que les importan, propiciando un cambio significativo que ayude a nuestros vecinos a prosperar. Nuestro trabajo se basa en la escucha atenta y en un firme compromiso con la equidad, la diversidad y la inclusión. Juntos, nos esforzamos por construir comunidades resilientes, conectadas y prósperas. La Fundación Colorado Gives es el lugar donde los donantes encuentran y descubren el impacto comunitario que más les importa, lo cual es bueno para todos.

¿En qué consiste el trabajo?

Sus funciones y responsabilidades esenciales incluirán:

Gestión de TI:

Esperamos que ofrezca administración de sistemas y asistencia en toda la infraestructura de TI, incluidas soluciones locales y en la nube, para garantizar entornos seguros y protegidos a la vez que gestiona los riesgos de forma proactiva. Incluye el diseño, la implementación y el mantenimiento de todos los sistemas de hardware, software y redes.

Asistencia al usuario final:

Deberá desarrollar procesos, procedimientos y documentación al tiempo que proporciona el ciclo de vida completo de la asistencia al usuario final. Esto incluye la resolución de todas las incidencias y solicitudes de asistencia de los usuarios finales, la determinación de la resolución, la colaboración con MSP o proveedores cuando proceda, y la determinación de estrategias a largo plazo para reducir las incidencias y aumentar la satisfacción de los usuarios.

Seguridad y gestión de riesgos:

Necesitaremos que garantice que todos los sistemas están configurados, son seguros y cumplen las normas y reglamentos del sector. Supervise y mantenga eficazmente la seguridad de las aplicaciones, bases de datos, ordenadores y sitios web de la organización. Desarrollar y mantener planes de recuperación en caso de catástrofe y de continuidad de la actividad. Mantenerse activo y comprometido en la comprensión de las nuevas tendencias de seguridad de la información y las amenazas emergentes para permitir una gestión proactiva.

Integración y soporte de aplicaciones:

Apoyará las integraciones entre sistemas y trabajará con proveedores y socios comerciales para solucionar y resolver problemas de software y datos. 

Apoyar el ciclo de vida completo de las aplicaciones de los sistemas tecnológicos junto con los analistas empresariales, desde la recopilación de requisitos hasta la evaluación de proveedores/sistemas, la selección, la implantación, la formación de usuarios y el apoyo continuo para garantizar el uso eficaz de los sistemas.

Relaciones:

Gestionará y establecerá relaciones sólidas con vendedores externos y proveedores de servicios. También establecerá relaciones eficaces y de colaboración con las partes interesadas internas, prestando sistemáticamente un servicio excelente a la organización.

Para tener éxito, debes tener:

Responsabilidad y toma de decisiones

• Este puesto es responsable de crear y mantener la documentación de los procesos y procedimientos para reforzar una sólida política de seguridad de la información, un plan de respuesta a incidentes y un plan de recuperación en caso de catástrofe.
• Este puesto es responsable de supervisar y mantener eficazmente el buen estado y la seguridad de las aplicaciones, bases de datos, ordenadores y sitios web de la organización. La responsabilidad incluye la identificación proactiva de problemas y la provisión de las opciones de resolución necesarias.
• Este puesto garantiza que la configuración y los controles del sistema estén en vigor para cumplir con los requisitos de auditoría y cumplimiento normativo.
• Este puesto es responsable de la gestión continua de las relaciones con proveedores, contratistas y socios tecnológicos.

Conocimientos, capacidades y aptitudes

• Competencias técnicas: Profundo conocimiento de las últimas tendencias tecnológicas y estar al día de los avances más recientes en el sector. Familiarizado con diversos sistemas tecnológicos, software y hardware, incluyendo la computación en la nube, la infraestructura de redes, la ciberseguridad y el análisis de datos.
• Capacidades de liderazgo y gestión: Sólidas capacidades de liderazgo y gestión para dirigir y gestionar eficazmente los recursos, incluidos proveedores, contratistas y MSP.
• Presupuestación y gestión financiera: Competencias en gestión financiera y gestión eficaz del presupuesto y los costes de TI. Deben ser capaces de asignar los recursos de forma adecuada y gestionar los costes para garantizar el máximo rendimiento de la inversión.
• Comunicación y colaboración: Excelentes habilidades de comunicación y colaboración para trabajar de forma eficaz con otros departamentos y partes interesadas. Capacidad para transmitir información técnica compleja de forma clara y concisa, y para establecer relaciones sólidas con las partes interesadas clave.
• Gestión de proyectos: Capacidad para gestionar proyectos tecnológicos complejos de principio a fin. Deben ser capaces de desarrollar planes de proyecto, gestionar plazos y coordinar recursos para garantizar la finalización satisfactoria del proyecto.
• Gestión del cambio: Capacidad para gestionar el cambio con eficacia y garantizar que la organización esté preparada para los cambios tecnológicos y los que afectan a los procesos empresariales. Capacidad para desarrollar y aplicar estrategias de gestión del cambio que minimicen los trastornos y garanticen la adopción satisfactoria de nuevas tecnologías.
• Cultura: Capacidad para desenvolverse con éxito en un entorno laboral diverso y compromiso con la inclusión, con habilidades demostradas en el establecimiento de relaciones que permitan crear vínculos sólidos y duraderos.

Formación, experiencia y certificados

• Licenciatura en un campo relevante o una combinación equivalente de formación y experiencia.
• Mínimo de 5 años de experiencia en gestión de TI, con al menos 3 años en un puesto de liderazgo.
• Sólidos conocimientos técnicos en diversas disciplinas informáticas.
• Excelentes dotes de liderazgo, comunicación y colaboración.
• Sólidas aptitudes para la gestión de proyectos, con capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
• Experiencia en computación en nube, virtualización y gestión de centros de datos.
• Familiaridad con las mejores prácticas de seguridad informática y cumplimiento de la normativa.
• Experiencia en elaboración de presupuestos y gestión financiera.

Beneficios, ventajas y diversión

Valoramos el tiempo y el esfuerzo de nuestros empleados. Nuestro compromiso con tu éxito se ve reforzado por una remuneración competitiva de entre 127 000 y 147 000 dólares anuales, en función de la experiencia, y un amplio paquete de prestaciones que incluye: 

• Prestaciones sanitarias, incluido seguro médico, dental y oftalmológico
• 401(k) / plan de jubilación con participación de la empresa
• Seguro de vida e invalidez
• Cuenta de gastos flexible
• Cuenta de ahorros sanitarios
• Tiempo libre y vacaciones pagadas
• Horario flexible
• Programa de asistencia al empleado
• Permiso parental retribuido
• Ayuda al desarrollo profesional
• Ventajas en el trabajo

También estamos convenientemente ubicados en la línea G en Old Town Arvada. Ah, y somos bastante divertidos, así que creemos que te gustará trabajar con nosotros.

Cultura de empresa

Te valoramos y aquí tienes tu lugar. Nos comprometemos a mantener el mejor entorno posible para nuestros empleados, donde puedan ser ellos mismos y crecer junto a la Fundación. 

Con ese espíritu, ofrecemos igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y candidatos sin distinción de sexo, identidad de género, orientación sexual, genética, raza, color, religión, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, edad o cualquier otra característica protegida por la ley.